코인베이스 CEO 브라이언 암스트롱(Brian Armstrong)은 5월 5일 화요일 회사가 인력을 약 14% 줄일 것이라고 발표했습니다. 암스트롱은 이 조치가 “갑작스럽고 가혹한” 조치라고 설명했지만 AI 기반 운영의 새로운 단계로 거래소를 포지셔닝하는 데 필요했습니다.
직원들과 공유한 X에 대한 게시물에서 암스트롱은 결정을 뒷받침하는 두 가지 수렴 요인, 즉 암호화폐 시장 주기의 지속적인 변동성과 회사 내부 운영 방식에 대한 인공 지능의 가속화되는 영향을 설명했습니다. Stocktwits의 보고에 따르면 Coinbase가 마지막으로 공개한 2025년 12월 31일 기준 정규 직원 수 4,951명을 기준으로 약 693명에게 영향을 미칠 것으로 추정됩니다.
Coinbase는 AI를 사용하여 방정식을 재구성합니까?
암스트롱은 방어적인 시장 대응이 아니라 구조적 재설계로 삭감을 구성했습니다. Bitcoin Magazine의 발표 내용에 따르면, 이전에는 전체 팀이 몇 주 동안 작업해야 했던 작업을 이제 Coinbase의 엔지니어가 며칠 만에 배송할 수 있게 되었으며, 이는 Armstrong이 직접적으로 AI 도구 덕분에 가능했다고 합니다.
회사는 이미 엔지니어들에게 GitHub Copilot 및 Cursor를 포함한 플랫폼을 채택하도록 요구했으며, 50%의 AI 작성 코드 목표를 밝혔습니다. 암스트롱은 또한 엔지니어링, 설계 및 제품 책임이 단일 역할로 수렴되는 “1인 팀”을 포함하여 “AI 기반 포드”에 대한 실험에 대해 설명했습니다.
발표에 따르면 구조 조정은 보다 수평적인 조직 구조, 더 적은 관리 계층, 소규모의 영향력이 큰 팀에 더 엄격하게 초점을 맞추는 것을 목표로 합니다.
새로운 인수가 포함된 패턴
코인베이스가 인원수를 공격적으로 늘리는 것은 이번이 처음이 아닙니다. 거래소는 암호화폐 가격이 폭락하면서 2022년 6월 인력을 18% 감축했고, FTX 붕괴 이후 2023년 1월에는 추가로 20%(약 950명)를 해고했습니다. 이전의 각 감소는 시장 반응이었습니다. 2026년 라운드에서는 경기 침체를 통한 생존이 아니라 AI를 중심으로 운영 재설계라는 다른 이론적 근거를 제시합니다.
영향을 받는 미국 직원은 발표에 따라 최소 16주의 기본 급여, 연간 2주의 추가 근무, 다음 지분 조끼 및 6개월 간의 COBRA 건강 보험 혜택을 받게 됩니다. 암스트롱은 회사가 “어떤 폭풍우에도 잘 대처할 수 있는 위치에 있다”고 말했습니다.
이 글을 쓰는 시점에서 비트코인은 약 79,500달러에 거래되고 있으며, 더 넓은 시장에서는 코인베이스 뉴스에 즉각적인 반응이 거의 보이지 않습니다.
BTC's price trends to the upside on the daily chart. Source: BTCUSD on Tradingview
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